HR-менеджер

1'400

Режим работы: постоянная работа, полный день, на территории работодателя

Опыт работы

Ведущий инженер-технолог

(Квалифицированный специалист)

Март 2013 - настоящее время (11 лет и 8 месяцев)

ОАО Управляющая компания холдинга Белкоммунмаш (http://bkm.by)

Должностные обязанности и достижения:

Должностные обязанности:
Подготовка производства деталей и комплектующих, изготавливаемых на сторонних организациях (технологический контроль, работа с договорами, внедрение в производство); развитие организации по принципам концепции «Бережливое производство»; развитие и мотивация производственного персонала (рабочих).

Достижения:
- оптимизировал использование производственных площадей на производственных участках на 40-50%.
- повысил производительность труда производственных рабочих посредством рациональной расстановки оборудования и актуализации технологических процессов на 30-40%.
- заменил использование оригинальных деталей и комплектующих на использование стандартных деталей и комплектующих при сборке первого белорусского электробуса, экономический эффект составил около 60%.

Высшее образование

Белорусский национальный технический университет

2013, Факультет/специальность: Инженер-электромеханик

Белорусский национальный технический университет

2017, Факультет/специальность: HR-менеджер

Английский — начальный
Польский — свободный

Профессиональные навыки:

- уверенное владение компьютером и программами (AutoCad, SolidWorks, MicrosoftWord, MicrosoftExcel, MicrosoftPowerPoint).
- опыт в написании статей на темы развития организации и персонала в журнале «Генеральный директор».
- владение иностранными языками: английский (начальный уровень – А1Beginner), польский (разговорный).
- личные качества: пунктуальность, ответственность, работа в режиме многозадачности, умение анализировать, работа в команде, собранность.
- жизненное кредо – постоянно обучаться и развиваться. Ни месяца без развития!